Epic Games Fires 1,000 Employees

Mari hitung. Di 2023 Epic memecat 830 karyawan dan menyebutnya 'koreksi yang diperlukan.' Tiga tahun kemudian mereka memecat 1.000 lagi dan menyebutnya 'efisiensi biaya.' Itu 1.830 orang dalam tiga tahun yang belajar dengan cara pahit bahwa bekerja di Epic kira-kira sestabil pertarungan bangunan Fortnite di tebing yang runtuh. Surat terbuka Tim Sweeney membahas 'mengeluarkan lebih dari yang kita hasilkan' seolah itu wahyu mengejutkan, bukan sesuatu yang mahasiswa akuntansi semester satu bisa deteksi.

Angkanya suram. Dua puluh persen dari seluruh tenaga kerja, hilang dalam satu hari. Engagement Fortnite menurun sejak 2025, dan model lisensi Unreal Engine tidak mencetak uang cukup cepat untuk menutup lubangnya. Epic menetapkan target penghematan 500 juta dolar, dan rupanya cara tercepat menghemat setengah miliar adalah memecat seribu orang alih-alih, misalnya, tidak menghabiskan 26 juta untuk deal eksklusivitas yang tidak diminta siapa pun. Empat ribu karyawan yang tersisa boleh menikmati privilese mengerjakan lebih banyak pekerjaan dengan gaji yang sama sambil bertanya-tanya apakah mereka berikutnya.

Ini PHK massal kedua dalam tiga tahun dari perusahaan yang dulu memposisikan diri sebagai alternatif anti-korporat dari Steam. Epic Games Store seharusnya menjadi revolusi. Sebaliknya, ia adalah lubang uang yang disubsidi oleh pendapatan Fortnite yang sedang menurun aktif. Ironi bahwa perusahaan yang membangun kerajaannya dari game battle royale sekarang berperang demi kelangsungan hidupnya sendiri hampir puitis. Hampir. Bagi 1.000 orang yang hari ini memperbarui profil LinkedIn mereka, ini cuma kelalaian korporat dengan PR yang lebih bagus.