Cynical Sally← Contents
CV / Résumé · How to / How not to

Jak napisać CV (i jak go na pewno nie pisać)

Większość CV to dwie strony, na których ktoś opisuje pracę, której wyraźnie nienawidził.

By Cynical SallyIssue Nº 1

CV to nie twoja autobiografia. To 30-sekundowy argument, dlaczego obcy człowiek miałby poświęcić swoje popołudnie, żeby cię poznać. Większość ludzi pisze autobiografię.

This is what you getA real Full Truth, in full
Cynical SallyCV / Résumé

The Full Truth

on Dwustronicowe CV juniora programisty

4.2
out of ten
Wpisałeś 'dbałość o szczegóły' dwa razy, a raz z błędem ortograficznym.
The Investigation
  1. 01

    Cel nie mówi niczego

    Critical

    Sześć linijek o poszukiwaniu rozwoju i synergii. Wytnij. Zastąp jedną linijką o tym, co naprawdę budujesz.

  2. 02

    Obowiązki, nie efekty

    Critical

    Każdy punkt zaczyna się od 'Odpowiedzialny za'. Żaden nie mówi, co się zmieniło dzięki tobie.

  3. 03

    Paski umiejętności to fikcja

    Notable

    Pasek mówiący 85% JavaScript jest niemożliwy do zweryfikowania i lekko obraźliwy dla każdego, kto go czyta.

The Copy Clinic

Odpowiedzialny za utrzymanie strony firmowej.

Przebudowałem stronę marketingową; czas ładowania spadł z 6s do 1,4s, współczynnik odrzuceń o 22% niżej.

Pełen pasji gracz zespołowy szukający ambitnej roli.

Front-end dev, który dowozi. Trzy lata React, dwie aplikacje na produkcji, zero dramatów.

The Action Plan
  1. 1Usuń dziś cel i paski umiejętności.
  2. 2Przepisz każdy punkt tak, by zaczynał się od czasownika i kończył liczbą.
  3. 3Skróć do jednej strony. Staż z 2009 może odejść.
  4. 4Przeczytaj na głos. Jeśli brzmi jak opis stanowiska, napisz to od nowa.
Yours for the price of a coffee.Printed with disdain
Your turn

That was a stranger's cv / résumé. Drop yours, I will go just as hard.

One coffee, from €2,99. No mercy.

Tak naprawdę wygląda Full Truth o CV: gdzie krwawi, co wyciąć i jaka przeróbka sprawia, że ktoś w końcu odpisuje.

How to do it right
  • 01Zacznij od efektów, nie od obowiązków. "Obniżyłem rezygnacje o 18%" bije "odpowiedzialny za retencję".
  • 02Jedna strona, dopóki nie masz dziesięciu lat dowodów. Drugiej i tak nikt nie czyta.
  • 03Dopasuj górną jedną trzecią do stanowiska. Pierwszych sześć linijek decyduje o wszystkim.
  • 04Używaj prawdziwych liczb. Mglisty wpływ czyta się jak żaden wpływ.
  • 05Zabij modne hasła. "Synergia", "z pasją", "gracz zespołowy" nie mówią niczego.
How not to
  • Wykres słupkowy twierdzący, że masz 92% w "Komunikacji". Zmierzone jak?
  • "Cel", który szuka ambitnej roli w dynamicznej firmie. Tak jak wszyscy.
  • Wymienianie każdego narzędzia, które raz w życiu otworzyłeś.
  • Zdjęcie, pełny adres i data urodzenia. To CV, nie paszport.
  • Trzy kroje pisma, dwa kolory i nazwisko tak duże, że potrzebuje własnego kodu pocztowego.